Empleado estatal de Nueva Jersey herido en accidente negado pensión especial
Un empleado del Departamento de Educación de Nueva Jersey que se lesionó cuando conducía al trabajo en un día de nieve porque no sabía que se había cancelado una reunión no recibirá una pensión por discapacidad completa.
Ursula Cargill había apelado un fallo de la Junta de Síndicos del Sistema de Retiro de los Empleados Públicos. Cargill solicitó beneficios debido a las lesiones que sufrió en el accidente de febrero de 2010.
A Cargill se le otorgó la pensión de invalidez ordinaria, que asciende a más de $44,000 al año, en lugar de la pensión de invalidez accidental que puede pagar dos tercios del último salario de un empleado. Los registros de pensiones de Nueva Jersey muestran que Cargill había estado trabajando durante 11 años y ganaba un salario de $101,549.
Durante el viaje de Cargill a la reunión, se salió de la carretera después de chocar contra un trozo de hielo. Cargill testificó que trató de empujar su parachoques trasero para sacar el automóvil de un banco de nieve y experimentó una "punzada en la parte baja de la espalda".
Cargill trabajó durante otro año antes de solicitar su pensión de jubilación en marzo de 2011. La junta de pensiones dictaminó que tenía una discapacidad permanente, pero consideró que su lesión "no fue involuntaria ni inesperada".
En la apelación, un juez de derecho administrativo también dictaminó que la lesión de Cargill era esperada y dijo que no calificaba para discapacidad accidental porque la lesión ocurrió camino al trabajo y no mientras estaba en el trabajo. El panel de apelación estuvo de acuerdo.