{"id":4969,"date":"2026-02-05T15:09:33","date_gmt":"2026-02-05T15:09:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.petrilloandgoldberg.com\/frequently-asked-questions\/my-workers-compensation-doctor-approved-me-for-light-duty-work-but-my-employer-says-it-doesnt-have-any-light-duty-work-available-what-should-i-do\/"},"modified":"2026-03-06T21:54:57","modified_gmt":"2026-03-06T21:54:57","slug":"mi-medico-de-compensacion-de-trabajadores-me-aprobo-para-el-trabajo-de-trabajo-ligero-pero-mi-empleador-dice-que-no-tiene-ningun-trabajo-de-trabajo-ligero-disponible-lo-que-debo-hacer","status":"publish","type":"faq","link":"https:\/\/www.petrilloandgoldberg.com\/es\/frequently-asked-questions\/my-workers-compensation-doctor-approved-me-for-light-duty-work-but-my-employer-says-it-doesnt-have-any-light-duty-work-available-what-should-i-do\/","title":{"rendered":"El m\u00e9dico del seguro de accidentes de trabajo me ha autorizado a realizar trabajos ligeros, pero mi empresa dice que no tiene ning\u00fan trabajo ligero disponible. \u00bfQu\u00e9 debo hacer?"},"content":{"rendered":"

Muchos prestaciones de compensaci\u00f3n a los trabajadores<\/a> son temporales. Por lo general, si se espera que el estado de salud de un trabajador mejore con el tiempo, se le pagar\u00e1. prestaciones de incapacidad total temporal<\/a> hasta que pueda reincorporarse al trabajo. Sin embargo, un trabajador no tiene por qu\u00e9 recuperarse totalmente antes de que se espere que vuelva al trabajo. Si el m\u00e9dico de un trabajador les autoriza a realizar trabajos ligeros<\/a>, En ese caso, el trabajador deber\u00e1 consultar a la empresa si hay trabajo disponible. En caso afirmativo, debe aceptar el trabajo ligero y la indemnizaci\u00f3n compensar\u00e1 la diferencia salarial, si la hubiera.<\/p>\n\n\n\n

Sin embargo, en algunas situaciones, un m\u00e9dico autoriza a un empleado a realizar trabajos ligeros, pero la empresa no dispone de ninguno de estos puestos. Por ejemplo, si un un trabajador de la construcci\u00f3n se lesiona en el trabajo<\/a>, Si el trabajador sufre una lesi\u00f3n, es posible que su empresa no disponga de un puesto de trabajo ligero cuando mejore su estado. Cuando esto sucede, un trabajador lesionado generalmente seguir\u00e1 siendo elegible para continuar los beneficios de compensaci\u00f3n de trabajadores, siempre y cuando sigan recibiendo atenci\u00f3n m\u00e9dica autorizada para sus lesiones. Estos beneficios continuar\u00e1n hasta la fecha en que el proveedor de atenci\u00f3n m\u00e9dica autorizado indique que el empleado alcanz\u00f3 la m\u00e1xima mejor\u00eda m\u00e9dica. La mejor\u00eda m\u00e9dica m\u00e1xima es el punto en el que ya no se espera que mejore el estado de un empleado, incluso con atenci\u00f3n m\u00e9dica continuada.<\/p>","protected":false},"template":"","faq-category":[673],"class_list":["post-4969","faq","type-faq","status-publish","hentry","faq-category-workers-compensation"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.petrilloandgoldberg.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/faq\/4969","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.petrilloandgoldberg.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/faq"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.petrilloandgoldberg.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/faq"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.petrilloandgoldberg.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4969"}],"wp:term":[{"taxonomy":"faq-category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.petrilloandgoldberg.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/faq-category?post=4969"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}