Petrillo & Goldberg Law
Cada vez son más los trabajadores y sus familias que interponen demandas por lesiones sufridas en el lugar de trabajo. Esto ocurre especialmente cuando los trabajadores lesionados consideran que las acciones del empresario constituyen infracciones deliberadas de las normas de seguridad en el lugar de trabajo. En un acuerdo legal conocido como el «Gran Acuerdo», los empresarios se comprometen a indemnizar a los trabajadores…
Mientras trabajaba en una fábrica de helados, un hombre afirma que sufrió congelaciones al manipular productos congelados. Las congelaciones fueron tan graves que se vio obligado a someterse a amputaciones parciales de algunos de sus dedos. Raheem Muhammed, de Elizabeth (Nueva Jersey), trabajaba en la planta de Mister Cookie Face en Lakewood (Nueva Jersey),…
Una enfermera que trabajaba en el hospital Bergen Regional Medical Center fue agredida por un paciente y, como consecuencia, sufrió lesiones físicas y angustia emocional. Un árbitro dictaminó que el Bergen Regional Medical Center está obligado a hacerse cargo de sus gastos médicos. Según NJ.com, Sandra Giancarlo, que trabajaba en el hospital como…
Si bien muchas lesiones se producen en el lugar de trabajo de forma repentina como consecuencia de un accidente traumático, otras se desarrollan de forma más gradual a lo largo del tiempo. Entre los ejemplos de incidentes traumáticos en el trabajo se incluyen caídas desde una escalera, cortes en la mano al utilizar una sierra o un aumento repentino del dolor físico provocado por levantar un…
Aunque los tribunales de Nueva Jersey han dictaminado que las bromas pesadas se consideran un comportamiento normal en el lugar de trabajo, existe una distinción entre “bromas pesadas” y “negligencia”. La persona que se determine que ha provocado o participado en un incidente puede ser considerada negligente y culpable, de conformidad con el N.J. Stat. Ann. §34:15-7.1, y como…
A raíz de los recientes ataques contra funcionarios de prisiones de Nueva Jersey, se está llevando a cabo una iniciativa para promulgar una ley que establezca un programa de indemnización para los trabajadores que resulten heridos en el desempeño de su labor. El sábado 10 de septiembre, un funcionario que se encontraba realizando tareas rutinarias en un centro penitenciario estatal sufrió…
Con el fin de ahorrar, muchas personas optan por compartir el coche para ir al trabajo. De hecho, varias empresas financian programas de transporte compartido. Si sufres un accidente de tráfico mientras viajas en un coche compartido, podrías tener derecho a una indemnización por accidente laboral, dependiendo de las circunstancias. La norma general es que si…
En Nueva Jersey, existen plazos límite para presentar reclamaciones por enfermedades profesionales. El demandante debe presentar una reclamación de indemnización laboral por una enfermedad profesional en un plazo de dos años a partir de la fecha en que descubrió por primera vez la discapacidad y su relación con el empleo. Esta fue la cuestión objeto del caso Pulejo contra Middlesex…
Si realizabas una actividad que te provocó una lesión en el lugar de trabajo, es importante que comuniques al empleador todos los detalles en tu informe de la lesión. Si simplemente caminabas por el trabajo y sentiste un dolor en la espalda, lo más probable es que no…
Desde que se dictó la sentencia en el caso Dever contra New Jersey Mfrs. Ins. Co., los abogados de los demandantes han sostenido que los demandados no tienen derecho a reclamar los gastos médicos abonados en concepto de indemnización por accidente laboral a raíz de un accidente de tráfico relacionado con el trabajo en el que el demandante contaba con cobertura PIP (protección contra lesiones personales). Sin embargo, los tribunales…
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